DIE STIFTUNGSRÄTIN – Frauenkarrieren und ihre Besonderheiten beschäftigen mich schon lange – nicht erst seit Einführung einer – wohlgemerkt vagen Quote – mit Anpassung des Aktienrechtes per 1.1.2021.
Ich habe selbst Karriere gemacht und als Frau sind mir die frauenspezifischen Stolpersteine aus Sicht Mitarbeiterin – aber auch aus dem Blickwinkel CEO nicht fremd.
Ich wünsche viele Erkenntnisse beim Lesen und freue mich über Feedbacks…
Wirtschaftsfrauen Schweiz – Clivia Koch-Pohl
Bericht: Frauenkarriere und ihre Besonderheiten